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Normas trabalhistas

A correta aplicação das normas trabalhistas
E suas práticas dedicadas.

Excelência jurídica
com foco na visão estratégica

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sempre em conformidade com a legislação.

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Eficiência nos serviços
e no atendimento

Oferecemos assessoria jurídica personalizada para cada situação atendida conforme a sua necessidade, e somos reconhecidos no mercado jurídico como exemplo de ética, credibilidade e competência.

As relações de trabalho geram impactos para o empregador e para o empregado. A correta aplicação das normas trabalhistas transforma o ambiente de trabalho em um local seguro, saudável, produtivo e previsível.

Trabalhista

A administração pública é uma grande contratante de serviços e compradora produtos das empresas, com diversos requisitos legais durante os processos administrativos de contratações e aquisições.

Licitações

O escritório tem uma visão humanista acerca do direito de família, prezando pela preservação da célula familiar e atua de forma a promover a solução dos conflitos apresentados.

Família e sucessões

Os instrumentos contratuais são muito importantes para estabelecer os deveres e direitos das partes contratantes, o contrato bem redigido deixa as partes confortáveis e seguras com os termos avençados.

Contratos

A legislação consumerista brasileira criou uma rede de proteção ao consumidor, sendo que o não cumprimento ou seu incorreto entendimento gera conflitos entre fornecedores e consumidores que podem ocasionar a perda de credibilidade da empresa e desgaste para a marca.

Consumidor

As questões jurídicas ligadas a área cível estão presentes no nosso cotidiano e permeiam as relações costumeiras na sociedade brasileira, por vezes realizadas de forma equivocada quando não observada a legislação vigente, pode gerar diversos prejuízos.

Cível

As relações de trabalho geram impactos para o empregador e para o empregado. A correta aplicação das normas trabalhistas transforma o ambiente de trabalho em um local seguro, saudável, produtivo e previsível.

Trabalhista

A administração pública é uma grande contratante de serviços e compradora produtos das empresas, com diversos requisitos legais durante os processos administrativos de contratações e aquisições.

Licitações

O escritório tem uma visão humanista acerca do direito de família, prezando pela preservação da célula familiar e atua de forma a promover a solução dos conflitos apresentados.

Família e sucessões

Os instrumentos contratuais são muito importantes para estabelecer os deveres e direitos das partes contratantes, o contrato bem redigido deixa as partes confortáveis e seguras com os termos avençados.

Contratos

A legislação consumerista brasileira criou uma rede de proteção ao consumidor, sendo que o não cumprimento ou seu incorreto entendimento gera conflitos entre fornecedores e consumidores que podem ocasionar a perda de credibilidade da empresa e desgaste para a marca.

Consumidor

As questões jurídicas ligadas a área cível estão presentes no nosso cotidiano e permeiam as relações costumeiras na sociedade brasileira, por vezes realizadas de forma equivocada quando não observada a legislação vigente, pode gerar diversos prejuízos.

Cível

Advogada

Karla Nogueira Souza

• Graduada em Direito pela Universidade Jose do Rosário Vellano – UNIFENAS – 2004
• Pós-graduada em Direito Público pela ANAMAGES – 2006

Advogada

Karla Nogueira Souza

• Graduada em Direito pela Universidade Jose do Rosário Vellano – UNIFENAS – 2004
• Pós-graduada em Direito Público pela ANAMAGES – 2006

Advogada

Sara Rissi Azevedo

• Graduação em Direito pela UNIRP Centro Universitário de Rio Preto – 2000.
• Pós-Graduada em Direito Constitucional e Ciências Políticas pela FMU – 2002.
• Pós-Graduada Latu Sensu em Direito do Trabalho- PUC SÃO Paulo – 2006.

Cursos de Aperfeiçoamento

• Negociação-Instituto MVC
• Comunicação Escrita
• Redação Empresarial
• Negociação e Administração de Conflitos

Advogada

Sara Rissi Azevedo

• Graduação em Direito pela UNIRP Centro Universitário de Rio Preto – 2000.
• Pós-Graduada em Direito Constitucional e Ciências Políticas pela FMU – 2002.
• Pós-Graduada Latu Sensu em Direito do Trabalho- PUC SÃO Paulo – 2006.

Cursos de Aperfeiçoamento

• Negociação-Instituto MVC
• Comunicação Escrita
• Redação Empresarial
• Negociação e Administração de Conflitos

Advogada

Juliana Ramos Poli

• Graduação em Direito pela Universidade de Marília – 1996.
• Pós-Graduada em MBA Trabalho e Previdenciário pelo Legale Cursos Jurídicos.

• Curso de Compliance pela LEC.

• Vasta experiência e êxitos em criar teses jurídicas, alta capacidade em desenvolver raciocínio jurídico crítico. Alta capacidade de resiliência e trabalhar em equipe.
• Vasta experiência com serviços de despacho com juízes e desembargadores.
• Experiência nos Tribunais Superiores.
• Membro de grupo de pesquisa e discussão jurídica (FTE – Forum Trabalhista & Empresarial).

Advogada

Juliana Ramos Poli

• Graduação em Direito pela Universidade de Marília – 1996.
• Pós-Graduada em MBA Trabalho e Previdenciário pelo Legale Cursos Jurídicos.

• Curso de Compliance pela LEC.

• Vasta experiência e êxitos em criar teses jurídicas, alta capacidade em desenvolver raciocínio jurídico crítico. Alta capacidade de resiliência e trabalhar em equipe.
• Vasta experiência com serviços de despacho com juízes e desembargadores.
• Experiência nos Tribunais Superiores.
• Membro de grupo de pesquisa e discussão jurídica (FTE – Forum Trabalhista & Empresarial).

Advogada

Christiane M. Ramos

• Graduada em Direito pela Universidade Braz Cubas – 2002.
• Pós-Graduada em Direito do Trabalho pela Faculdades Metropolitanas Unidas – 2010.
• Destaque para o Curso de Aperfeiçoamento em Cálculos Trabalhistas.

Advogada

Christiane M. Ramos

• Graduada em Direito pela Universidade Braz Cubas – 2002.
• Pós-Graduada em Direito do Trabalho pela Faculdades Metropolitanas Unidas – 2010.
• Destaque para o Curso de Aperfeiçoamento em Cálculos Trabalhistas.

Advogada

Camila Marra Pélus Mônaco

• Graduada em Direito pela FMU – Faculdades Metropolitanas Unidas 2015
• Pós-graduanda em Direito Digital do Trabalho, Compliance Trabalhista e LGPD

Advogada

Camila Marra Pélus Mônaco

• Graduada em Direito pela FMU – Faculdades Metropolitanas Unidas 2015
• Pós-graduanda em Direito Digital do Trabalho, Compliance Trabalhista e LGPD

Advogada

Maria Karoline Leandro da Silva

• Graduada em Direito pela Universidade São Judas Tadeu – 2021.
• Pós-graduanda em prática trabalhista avançada pela instituição de ensino Damásio educacional – 2022.

Advogada

Maria Karoline Leandro da Silva

• Graduada em Direito pela Universidade São Judas Tadeu – 2021.
• Pós-graduanda em prática trabalhista avançada pela instituição de ensino Damásio educacional – 2022.

Advogada

Gabriela Costa de Almeida

• Graduada em Direito pela Universidade São Judas Tadeu – 2021.
• Pós-Graduada em Prática Trabalhista Avançada pelo Damásio Educacional  – 09/2022.

Advogada

Gabriela Costa de Almeida

• Graduada em Direito pela Universidade São Judas Tadeu – 2021.
• Pós-Graduada em Prática Trabalhista Avançada pelo Damásio Educacional  – 09/2022.

Advogada

Danielle Amoroso Guelfi de Aveiro

• Graduada em Direito pela Universidade Paulista – UNIP em 2002.
• Pós-Graduada em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2008

Advogada

Danielle Amoroso Guelfi de Aveiro

• Graduada em Direito pela Universidade Paulista – UNIP em 2002.
• Pós-Graduada em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2008

Advogada

Sabrina Teixeira Marques

• Graduada em Direito pela Universidade Paulista – 2002.

Advogada

Sabrina Teixeira Marques

• Graduada em Direito pela Universidade Paulista – 2002.

Advogada

Marcela Oliveira

• Graduada em Administração de Empresas pelo Centro Universitário de Santo André – 2006
• Graduada em Direito pela Pontifícia Universidade Católica de Campinas -2012
• Pós Graduada em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie -2017

Cursos de Aperfeiçoamento:

• Curso sobre a Lei da Reforma Trabalhista Ponto a Ponto
• LGPD: Lei Geral de Proteção de Dados – LEI Nº 13.709

Advogada

Marcela Oliveira

• Graduada em Administração de Empresas pelo Centro Universitário de Santo André – 2006
• Graduada em Direito pela Pontifícia Universidade Católica de Campinas -2012
• Pós Graduada em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie -2017

Cursos de Aperfeiçoamento:

• Curso sobre a Lei da Reforma Trabalhista Ponto a Ponto
• LGPD: Lei Geral de Proteção de Dados – LEI Nº 13.709

Advogada

Karla de Souza Morais

• Graduado em Direito pela UNIESP S.A – 2014

Advogada

Karla de Souza Morais

• Graduado em Direito pela UNIESP S.A – 2014

Advogada

Karen Casanova Coscarelli

• Graduada em Direito pela Universidade Cidade de São Paulo – 1999.
• Pós-Graduada em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2002.

Advogada

Karen Casanova Coscarelli

• Graduada em Direito pela Universidade Cidade de São Paulo – 1999.
• Pós-Graduada em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2002.

Advogada

Gabriela Caldas

• Graduada em Direito pela Faculdades Metropolitanas Unidas – 2018.
• Cursando Pós-Graduação em Direito e Processo do Trabalho pela Damásio Educacional – 2020.
• Cursos : Extensão Reforma Trabalhista – Extensão Lei Maria da Penha – Extensão CPC/2015.

Advogada

Gabriela Caldas

• Graduada em Direito pela Faculdades Metropolitanas Unidas – 2018.
• Cursando Pós-Graduação em Direito e Processo do Trabalho pela Damásio Educacional – 2020.
• Cursos : Extensão Reforma Trabalhista – Extensão Lei Maria da Penha – Extensão CPC/2015.

Sócio-diretor

Renato Eduardo da Silva

• Graduado em Direito pela Universidade Paulista – 2002.
• Pós-Graduado em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2007.

Cursos de Aperfeiçoamento:

• Desenvolvimento em Recursos Humanos – Processos e Gestão de Pessoas,
realizado na Fundação Instituto de Administração.
• XIV Congresso Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho – ANAMATRA.
• 47º Congresso Brasileiro de Direito do Trabalho.
• Workshop – Negociação de Acordos Trabalhistas.

Sócio-diretor

Renato Eduardo da Silva

• Graduado em Direito pela Universidade Paulista – 2002.
• Pós-Graduado em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2007.

Cursos de Aperfeiçoamento:

• Desenvolvimento em Recursos Humanos – Processos e Gestão de Pessoas,
realizado na Fundação Instituto de Administração.
• XIV Congresso Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho – ANAMATRA.
• 47º Congresso Brasileiro de Direito do Trabalho.
• Workshop – Negociação de Acordos Trabalhistas.

Sócio-diretor

Tiago de Melo Conti

• Graduado em Direito pela Universidade São Judas Tadeu – 2004.
• Pós-Graduado em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2008.

Cursos de Aperfeiçoamento:

• Desenvolvimento em Recursos Humanos  – Processos e Gestão de Pessoas, realizado na  Fundação Instituto de Administração.
• Formação de Pregoeiro na FUNDAP.
• Compras na Administração Pública Como Instrumento de Cidadania e Seus Princípios na FUNDAP, FENALAW – 2019.
• Seminário sobre Gestão de Pequenos e Médios Escritórios, Seminário sobre Direito do Trabalho e Seminário sobre Compliance.

Sócio-diretor

Tiago de Melo Conti

• Graduado em Direito pela Universidade São Judas Tadeu – 2004.
• Pós-Graduado em Direito e Processo do Trabalho pela Universidade Presbiteriana Mackenzie – 2008.

Cursos de Aperfeiçoamento:

• Desenvolvimento em Recursos Humanos  – Processos e Gestão de Pessoas, realizado na  Fundação Instituto de Administração.
• Formação de Pregoeiro na FUNDAP.
• Compras na Administração Pública Como Instrumento de Cidadania e Seus Princípios na FUNDAP, FENALAW – 2019.
• Seminário sobre Gestão de Pequenos e Médios Escritórios, Seminário sobre Direito do Trabalho e Seminário sobre Compliance.

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